Федеральный закон от 08.12.2020 № 407-ФЗ внес изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации в части регулирования дистанционной (удаленной) работы и временного перевода работника на дистанционную (удаленную) работу по инициативе работодателя в исключительных случаях. Закон опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации www.pravo.gov.ru, № опубл. 0001202012080047, и вступит в силу 01.01.2021.
Обновлено: 10.12.2020




Русский
English